El plazo de 20 días hábiles para reclamar un despido
Si no estás de acuerdo con tu despido, tienes 20 días hábiles para impugnarlo. El primer paso casi siempre es presentar la papeleta de conciliación ante el servicio de mediación de tu comunidad autónoma, y si no hay acuerdo, la demanda ante el Juzgado de lo Social.
Qué días cuentan
- No cuentan: sábados, domingos, festivos nacionales, autonómicos y locales del lugar del juzgado, y los días 24 y 31 de diciembre.
- Sí cuentan: todos los demás, incluido agosto, que en los despidos es hábil.
En la práctica, 20 días hábiles suelen ser unas 4 semanas naturales.
El día de gracia
La ley permite presentar escritos hasta las 15:00 del día hábil siguiente al último día del plazo. La calculadora te muestra ese día, pero no apures: si algo falla, no habrá margen.
Festivos autonómicos y locales
La calculadora incluye los festivos nacionales y calcula el Viernes Santo de cada año. Como cada comunidad y municipio tiene los suyos, añádelos en el campo opcional para que el resultado sea exacto. Algunos festivos nacionales se trasladan en ciertas comunidades cuando caen en domingo; compruébalo en el calendario laboral de tu comunidad.
Mientras tanto, revisa cuánta indemnización te corresponde y lee qué hacer paso a paso tras un despido.
Preguntas frecuentes
¿Desde cuándo se cuentan los 20 días?
Desde el día siguiente a la fecha de efectos del despido, que es la que aparece en la carta. Si no te dieron carta, desde el día en que dejaste de trabajar.
¿Agosto cuenta para el plazo del despido?
Sí. En la jurisdicción social, agosto es hábil para los despidos. Solo se excluyen sábados, domingos, festivos y los días 24 y 31 de diciembre.
¿Qué pasa si presento la papeleta de conciliación?
El plazo se suspende desde que la presentas hasta que se celebra el acto de conciliación (o pasan 15 días hábiles sin celebrarse). Después sigues contando los días que te quedaban.
¿Qué pasa si se me pasa el plazo?
El plazo es de caducidad: si se pasa, pierdes el derecho a impugnar el despido y se considera aceptado. Por eso conviene actuar en los primeros días.